photo Technicien / Technicienne SAV

Technicien / Technicienne SAV

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Crescendo Lyon, Agence d'emploi Tertiaire et Cadres, recrute pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans le domaine alimentaire, un Assistant polyvalent SAV H/F Au sein d'un groupe familial implanté à Roanne, vous serez un vrai pilier pour le service commercial et boutique en ligne. Ce poste est polyvalent et combine des missions de service après-vente, de préparation à la boutique en ligne et d'assistanat administratif pour le service commercial. Vous aurez pour missions : Service Après-Vente & Boutique en ligne (70% de votre temps) - Préparation des commandes de la boutique en ligne (Click & Collect) - Lecture et interprétation des bons de commande - Application de la méthode FIFO - Respect du positionnement des produits en picking - Contrôle des quantités, lots, conditionnements et intégrité des produits - Conditionnement des produits dans les cartons adaptés Traitement des expéditions : - Impression des étiquettes - Édition des bordereaux de fin de journée Gestion du SAV : - Réponse courtoise et professionnelle aux clients - Analyse et gestion des situations d'anomalies - Réactivité et suivi auprès des transporteurs - Passation d'informations et communication[...]

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Ingénieur / Ingénieure méthodes et organisation en industrie

Emploi

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Fort de ses 35 années d'expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l'international, le groupe eXcent compte 780 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 120M€ en 2025. eXcent accompagne les projets d'industrialisation des plus grands donneurs d'ordre et PME dans des secteurs comme l'aéronautique, ferroviaire, l'énergie, défense, spatial, naval... Grâce à ses bureaux d'études et à ses ingénieurs terrain, eXcent s'adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d'expertises lui permet de couvrir l'intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.) Plus qu'un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s'adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d'activité. Dans le cadre de nos activités dans le domaine de l'aéronautique, nous recherchons une : Ingénieur méthode F/H Poste basé à Figeac Au[...]

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Assistant(e) d'exploitation transport routier de personnes

Emploi Transport

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Rattaché (e) au service exploitation, votre principale mission sera de préparer et d'élaborer les plannings d'affectation des véhicules et des conducteurs selon la réglementation et les engagements de services Vos missions ? - Concevoir le planning d'affectation des conducteurs et l'affectation des véhicules - S'assurer de la bonne prise de services de l'ensemble des conducteurs - Garantir le respect des réglementations (suivi des temps de travail) - Collecter toutes les informations relatives à l'exécution des services - Aider à gérer l'activité d'une équipe d'exploitation (conducteurs, contrôleurs) - Fournir les renseignements demandés aux clients et aux Autorités Organisatrices - Réaliser un suivi d'activité et vérifier les éléments d'activité du personnel - Assurer le suivi de différents contrats en cours (suivi qualité, travaux administratifs, établissement de statistiques) - Conduite de cars possible ponctuellement, en cas de nécessité - Assurer la liaison et la circulation des informations entre les services, exploitation, atelier et la direction. Votre profil ? Vous êtes une personne réactive, autonome et dotée d'une rigueur dans l'organisation de votre travail.[...]

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Manager de proximité

Emploi

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Le cadre territorial Pôle Enfants gère, au sein du Pôle Enfants (SESSAD qui accompagne 203 enfants porteurs de surdité et TSLA à l'école et sur leurs lieux de vie) un ensemble de ressources et de compétences mobiles sur un territoire, composé d'une partie de l'Hérault, l'Aude et les PO. Vos missions : - Animer, encadrer et coordonner l'équipe pluridisciplinaire qui accompagne les enfants en milieu ouvert : planification et suivi des temps de travail, management des équipes, organisation des réunions de coordination, suivi de l'activité et développement des compétences individuelles et collectives. - Garantir la production, la mise en œuvre et le suivi des projets des enfants et de leurs parcours (valider et garantir la conformité des PPA). - Assurer, en lien avec le responsable Pôle Enfants, la mise en œuvre du projet de service. - Mettre en œuvre la démarche qualité (référentiel d'évaluations HAS). - Assurer le respect du cadre réglementaire applicable aux établissements et services médico-sociaux (CASF), de la CCN66 pour la gestion des ressources humaines : obligations légales et sécurisation des pratiques. - Être l'interface avec les partenaires, identifier et proposer[...]

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Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gujan-Mestras, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'Agence Adéquat de Gujan-Mestras recherche de nouveaux talents sur le poste d'Ouvrier Espace Vert (H/F) en création et en entretien. Vous souhaitez travailler dans une entreprise familiale, où la cohésion et le travail d'équipe sont mis à l'honneur et où chaque personne compte, postulez chez nous! - Entretien (taille, tonte, désherbage) - Connaissance et utilisation des outils à main - Création d'espace, pose de gazon, pose de clôtures, - Mise en place de systèmes d'arrosage - Travail en équipe Mission du lundi au vendredi Profil: - assidu - dynamique - bon savoir être - Expérience en entretien serait un plus Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Poste en CDD de 4 mois à pourvoir à partir du 1er septembre 2026 dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie, renouvelable. Temps de travail hebdomadaire annualisé selon calendrier établi (192 jours), planning hebdomadaire du lundi au vendredi Rémunération selon CCN66 Vous intervenez au CMPP de Quimper et à l'antenne de Pont Labbé. Outre le diplôme d'assistant(e) de service social, il est attendu de bonnes aptitudes et une réelle motivation à travailler en équipe pluridisciplinaire, des aptitudes socio relationnelles, des compétences dans l'évaluation des situations socio-familiales et des capacités rédactionnelles. Une expérience dans le champ de la santé mentale, du handicap et de la protection de l'enfance ainsi que la connaissance du réseau social et médico-social du territoire serait appréciée. Missions : Vous participez, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire du CMPP à l'élaboration du projet de soin proposé à l'enfant et sa famille. Vous prenez en compte les paramètres liés à l'environnement de l'enfant, au contexte socio-économique de sa famille. Vous rencontrez les familles au sein du CMPP. Par vos fonctions, vous êtes en lien avec les partenaires[...]

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Chef / Cheffe du service du personnel

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Alençon, 61, Orne, Normandie

UNISAT 61 est l'entité de fusion des cinq Etablissements et Services d'Accompagnement par le Travail (ESAT) implantés dans l'Orne qui comprend près de 450 travailleurs en situation de handicap. Nous recrutons pour le site de Bellevue situé à Alençon un/une CHEF(FE) DE SERVICE (H/F) Profil recherché : - Titulaire d'un diplôme de niveau 6 minimum (anciennement niveau II) type CAFERIUS. - Expérience de cinq ans de pratique professionnelle minimum dans l'encadrement d'un établissement pour adultes en situation de handicap souhaité. - Conception et maîtrise de projet (individuel, groupe, établissement). - Connaissance du secteur du handicap. - Management d'équipes pluridisciplinaires. - Méthodique, rigoureux, sens de l'organisation et du travail en équipe, capacité d'initiative. - Adhésion à la politique associative. - Connaissance de l'approche plateforme appréciée. Missions : - Être responsable de l'accompagnement médico-social global des personnes en situation de handicap mental accueillies au sein de l'ESAT. - Être garant aux côtés de la directrice adjoint d'établissement, du respect des droits et libertés des personnes accueillies. - Assurer le bon fonctionnement des[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Villefranche-d'Albigeois, 81, Tarn, Occitanie

L'Aide-Soignant occupe un rôle central dans le quotidien des personnes en situation de handicap en réalisant les missions suivantes : - Aide à la toilette, à l'habillage, à l'alimentation et à l'hygiène des résidents. - Surveillance quotidienne de l'état de santé des résidents. - Adaptation des soins et de l'accompagnement aux besoins spécifiques des résidents - Participation à l'organisation des activités sociales et de loisirs, en tenant compte des particularités du public TSA. - Veille à la sécurité des résidents et signalement de toute anomalie ou incident. L'Aide-Soignant participe aux réunions d'équipe pluri professionnelles et bénéficie de temps de préparation pour la mise en place d'outils et l'organisation d'activités. Le public TSA nécessite une rigueur d'accompagnement que devra s'imposer l'Aide-Soignant. - Connaissance des approches recommandées pour l'accompagnement des personnes TSA souhaitée Convention Collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon expériences acquises. Congés supplémentaires - Mutuelle - Œuvres sociales du CSE

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Chef de secteur produits alimentaires

Emploi Agriculture - Sylviculture

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

Filiale du Groupe Arterris, Arterris Distribution est un réseau d'enseignes spécialisées au service des territoires, des producteurs et des consommateurs. À travers ses magasins Gamm Vert et ses corners terroir, son ambition est de proposer une offre alimentaire locale et porteuse de sens. Le Groupe ARTERRIS, acteur majeur de la coopération agricole dans le Sud de la France (Occitanie & PACA), fédère plus de 15 000 coopérateurs et près de 2 782 collaborateurs, autour d'une ambition commune : « Cultiver chaque jour l'art de coopérer ». Avec un chiffre d'affaires consolidé d'1,16 milliard d'euros, nous portons des projets innovants et durables dans les secteurs agricole, agroalimentaire et de la distribution, au service de l'intérêt collectif et des grands enjeux de demain. Nous plaçons au cœur de notre développement des valeurs fortes : Le sens du temps long Une innovation positive Une exigence partagée Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. Votre mission : Dans le cadre de la stratégie achats alimentaires et de la valorisation des points de vente Gamm Vert, vous contribuez à[...]

photo Chef / Cheffe de projet Systèmes d'Information

Chef / Cheffe de projet Systèmes d'Information

Emploi Agriculture - Sylviculture

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

Le groupe Arterris, acteur majeur de la coopération agricole dans le Sud de la France (Occitanie & PACA), fédère plus de 15 000 coopérateurs et près de 2 782 collaborateurs, autour d'une ambition commune : « Cultiver chaque jour l'art de coopérer » Avec plus d'1,16 milliard d'euros de chiffre d'affaires, nous portons des projets innovants et durables dans les secteurs agricole, agroalimentaire et de la distribution. Nous mettons l'humain et le collectif au centre de notre stratégie, avec la volonté d'adapter notre organisation aux grands enjeux actuels. Nous plaçons au cœur de notre développement des valeurs fortes : - Le sens du temps long - Une innovation positive - Une exigence partagée Le groupe Arterris s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. Description du poste : Au sein de la Direction des Systèmes d'Information, composée de 25 collaborateurs, nous recherchons notre futur(e) Chef.fe de Projet SIRH & Moyens Généraux pour accompagner la transformation digitale de nos fonctions support et contribuer à l'évolution de notre système d'information. Vous rejoignez l'équipe Data & Digital (7 personnes)[...]

photo Animateur / Animatrice d'atelier sciences

Animateur / Animatrice d'atelier sciences

Emploi

Decazeville, 12, Aveyron, Occitanie

Les Campus des Métiers et des Qualifications d'Excellence (CMQE) jouent un rôle stratégique dans le déploiement territorial de MACMIA. Ils assurent la coordination locale des actions, le lien avec les établissements scolaires, les acteurs économiques et institutionnels, et l'ancrage des dispositifs pédagogiques dans les dynamiques territoriales. L'animateur-médiateur scientifique ou l'animatrice-médiatrice scientifique sera rattaché(e) au CMQE et travaillera en lien étroit avec ses équipes. Elle/il interviendra principalement au sein du Lab immersif IA, dispositif pédagogique central de MACMIA pour les publics scolaires (collèges et lycées). Le Lab immersif IA est un parcours éducatif innovant et expérimental, fondé sur des ateliers de médiation active et ludique autour de l'intelligence artificielle (jeux de plateaux collaboratifs, jeux sérieux digitaux, animations interactives), déployés dans des formats modulables : lab immersif fixe, kit itinérant pour les interventions hors les murs. Le dispositif est conçu comme un projet évolutif, inscrit dans une logique de co-construction pédagogique, d'expérimentation et d'amélioration Missions principales Assurer l'animation[...]

photo Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi Immobilier

Trégueux, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

En tant qu'interlocuteur privilégié des demandeurs et locataires, vous assurez la gestion complète des dossiers liés à la demande et à la vie du bail, jusqu'au congé. Vos principales responsabilités seront : - Gérer les demandes de logements : réception, instruction et suivi des dossiers, entretiens qualitatifs, renouvellements. - Préparer et présenter les dossiers en CALEOL : rapprochement offre/demande, analyse et sélection des candidatures, constitution des dossiers. - Gérer les attributions de logements : proposition aux candidats, organisation des visites, contractualisation (signature du bail, information au locataire, état des lieux). - Suivre la vie du bail : avenants, assurances, demandes de mutation, réponses de premier niveau aux réclamations. - Traiter les congés des locataires : gestion des préavis, coordination des états des lieux, suivi des dossiers jusqu'à la relocation. - Contribuer à la satisfaction et fidélisation des locataires par un accompagnement de proximité et une écoute active. - Participer à des actions de prospection et de promotion (salons, enquêtes, opérations commerciales). - Assurer un reporting régulier à votre hiérarchie et contribuer[...]

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Exploitant / Exploitante transport routier de marchandises

Emploi Transport

Auch, 32, Gers, Occitanie

VERBUS Gers fait partie du réseau VERBUS, acteur régional de la mobilité collective, engagé depuis près de 60 ans pour relier les territoires et les personnes avec simplicité, sincérité et engagement. Entreprise familiale et indépendante basée à Auch et Gimont, VERBUS Gers propose des solutions de transport personnalisées dans le Gers : transport urbain, transport scolaire et périscolaire, location d'autocars avec conducteur, navettes de salariés pour les entreprises, tourisme et voyages. Nos équipes assurent un service fiable, humain et de proximité, avec un haut niveau d'exigence en matière de sécurité, de confort et de qualité. Nous recherchons un(e) apprenti(e) au sein de son service exploitation sur le site de Auch (32). Rattaché(e) directement au responsable d'exploitation du site, vos principales missions seront : - Organiser et suivre les roulements des conducteurs (réalisation du planning des conducteurs sur logiciel) - Optimiser les tournées des conducteurs (services réguliers) - Manager les conducteurs au quotidien - Mettre en place des outils informatiques afin de faciliter le quotidien du service exploitation - Suppléer le technicien d'exploitation - Participer[...]

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Ingénieur / Ingénieure supply chain

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Rattaché(e) au Responsable Logistique Opérationnelle, vous supervisez les plans de transformation et d'amélioration continue. Vous coordonnez votre action avec le plan de transformation stratégique mené par le Directeur du Plan de Progrès Groupe. En tant qu'Ingénieur Amélioration, vous aurez l'opportunité de mettre en œuvre vos compétences sur les missions suivantes : - Vous animez et synchronisez la démarche de progrès au sein de la logistique opérationnelle ; - Vous identifiez et évaluez les opportunités d'amélioration ; - Vous suivez l'avancement des plans & projets et rendez compte des avancements et résultats ; - Vous déployez et auditez les outils et pratiques de l'excellence opérationnelle (Figeac Operating System) ; - Vous êtes acteur et promoteur de la culture amélioration continue et de l'excellence opérationnelle. Poste basé à Figeac (Lot, Occitanie), à pourvoir dès que possible. Des déplacements professionnels ponctuels sont à prévoir. Profil Recherché : - Vous êtes titulaire d'un diplôme du supérieur et disposez de connaissances spécialisées en Supply Chain et gestion de projet ; - Vous maitrisez Excel (formule, croisé dynamique) et êtes familier avec l'usage[...]

photo Agent(e) d'exploitation transport routier de marchandises

Agent(e) d'exploitation transport routier de marchandises

Emploi Transport

Lavit, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

VERBUS Translomagne fait partie du réseau VERBUS, acteur régional de la mobilité collective, engagé depuis près de 60 ans pour relier les territoires et les personnes avec simplicité, sincérité et engagement. Entreprise familiale et indépendante basée à Lavit-de-Lomagne et Montauban, VERBUS Translomagne propose des solutions de transport personnalisées dans le Tarn-et-Garonne : transport urbain, transport scolaire et périscolaire, location d'autocars avec conducteur, navettes de salariés pour les entreprises, tourisme et voyages. Nos équipes assurent un service fiable, humain et de proximité, avec un haut niveau d'exigence en matière de sécurité, de confort et de qualité. Nous recherchons un(e) apprenti(e) au sein de son service exploitation sur le site de Lavit (82). Rattaché(e) directement au responsable d'exploitation du site, vos principales missions seront : - Organiser et suivre les roulements des conducteurs (réalisation du planning des conducteurs sur logiciel) - Optimiser les tournées des conducteurs (services réguliers) - Manager les conducteurs au quotidien - Mettre en place des outils informatiques afin de faciliter le quotidien du service exploitation - Suppléer[...]

photo Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi

Villeneuve-Saint-Georges, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Gestionnaire de résidences sociales, l'ALJT (association pour le logement des jeunes travailleurs) porte une vision positive de la jeunesse qui recèle tous les potentiels d'aujourd'hui et de demain. Contribuer à la réussite de la diversité de leurs parcours était, est et restera un enjeu incontournable. L'ALJT, par l'accès au logement des jeunes, vise à promouvoir la cohésion sociale et contribuer à l'égalité des chances. L'ALJT, compte aujourd'hui 317 salarié.e.s et gère 81 résidences en Île-de-France (propriétés d'organismes HLM). Avec un parc de 8 804 logements, l'ALJT accueille chaque année plus de 12 101 jeunes (actifs et étudiants) de 18 à 32 ans. L'ALJT prévoit l'ouverture de nouvelles résidences dans les prochaines années. Dans le cadre d'un départ, la Responsable de résidence recherche pour sa résidence jeunes actifs en mobilité, un.e Chargé.e de Gestion Résidentielle Référent.e unique auprès des jeunes de la résidence jeunes actifs en mobilité (R'JAM) de Villeneuve-Saint-Georges I Apollinaire, (74 logements), vous contribuez à la réalisation des enjeux économiques & sociaux de la résidence avec le soutien de votre responsable, vos missions principales sont[...]

photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Jean-d'Illac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

En pleine croissance et fort de 30 années d'expérience, le Groupe PILOCAP est un organisme de formation au service des entreprises pour la prévention des risques professionnels. Le groupe est un acteur majeur dans ce secteur d'activité. Sensible à son environnement, il a le souci de proposer à ses collaborateurs les meilleures conditions professionnelles possibles et est engagé dans le cadre d'une politique de responsabilité sociétale d'entreprise. Dans le cadre de son développement, la société PILOCAP Bordeaux Rive Gauche recherche un Formateur CATEC spécialisé dans le domaine des espaces confinés (H/F). Ce poste est à pourvoir au sein de notre établissement basé à SAINT JEAN D'ILLAC. Vos missions : Rattaché au Responsable de centre, vos missions sont principalement les suivantes : - Animer des formations à la prévention des risques professionnels, notamment sur le travail en espaces confinés, - Encadrer et évaluer des stagiaires, - Organiser sa formation, ses journées, - Maintenir la fonctionnalité des outils de formation. Vos expériences : Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans le secteur eau et/ou assainissement, et de deux ans d'expérience en tant[...]

photo Responsable de secteur immobilier locatif

Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Immobilier

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Acteur majeur du logement social, nous œuvrons chaque jour pour garantir à nos locataires un cadre de vie de qualité, favoriser le bien-vivre ensemble et assurer une gestion de proximité efficace de notre patrimoine. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Responsable de secteur locatif sur les sites de Beauvais et ses alentours (450 logements collectifs et individuels). Rattaché(e) au service proximité de la Direction Clientèle, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des locataires et des partenaires de terrain. Vous assurez la gestion de proximité d'un secteur géographique défini et veillez à la qualité du service rendu ainsi qu'à la valorisation du patrimoine. Vous réaliserez sous l'autorité de votre responsable de proximité, l'ensemble des tâches définies ci-dessous : Relation locataires et gestion locative - Assurer la relation quotidienne avec les locataires. - Réaliser les pré-visites, visites commerciales et états des lieux d'entrée et de sortie. - Participer à la commercialisation des logements, parkings et autres biens. - Accompagner les demandes de mutation et réaliser les visites-conseils. - Assurer le suivi des réclamations et informer[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Social - Services à la personne

Mirecourt, 88, Vosges, Grand Est

Le Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM) a pour vocation de favoriser les échanges, les activités et les rencontres afin de développer les liens sociaux et l'entraide entre ses adhérents. Animé et géré conjointement par l'association Les Gémois Vosgiens et l'AVSEA, le GEM Santé Mentale s'appuie sur les principes de la pair-aidance. Ses principaux objectifs sont les suivants : * Lutter contre l'isolement et prévenir les situations d'exclusion sociale ; * Contribuer au bien-être des personnes en leur offrant un espace favorisant la stabilité, l'apaisement et la socialisation ; * Renforcer les liens sociaux, au sein du GEM comme à l'extérieur ; * Favoriser l'insertion sociale, professionnelle et citoyenne des adhérents. Sous l'autorité fonctionnelle du Président de l'association Les Gémois Vosgiens et l'autorité hiérarchique du Chef de service, l'Animateur du GEM accompagne les adhérents dans l'animation de la vie collective. Il réalise également des accompagnements individuels afin de répondre aux besoins et aux demandes des membres. Dans l'exercice de ses fonctions, il agit dans le respect du règlement intérieur du GEM, avec discrétion, neutralité et devoir de réserve.[...]

photo Réceptionniste en hôtellerie

Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Immobilier

Noisy-le-Grand, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

MISSIONS : La réception de la résidence A en charge l'organisation de l'accueil et de l'animation au sein de la résidence. Il seconde également le Directeur de site dans les tâches de gestion et d'administration de la résidence. Veille prioritairement au bien-être de ses résidents > Accueil : Gestion de l'accueil et traitement des affaires courantes : accueil téléphonique, surveillance des entrées et sorties de la résidence, accueil physique des résidents, des visiteurs et des prestataires de services, distribution du courrier et des messages pour les résidents, conseils aux résidents sur les démarches administratives, réservations . > Animation : Mise en œuvre, participation et suivi des animations collectives ou individuelles, en fonction des attentes et spécificités des résidents. Participation à l'établissement d'une ambiance conviviale destinée au bien-être des résidents Veille au respect de la qualité des prestations offertes aux résidents > Secrétariat, facturation et commercialisation : Assure les tâches de secrétariat administratif de la résidence Seconde le Directeur ou Responsable de site dans la gestion des comptes clients et fournisseurs (ouvertures de comptes,[...]

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Ingénieur(e) contrôle technique de construction (CTC)

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Alpes Contrôles est un organisme de contrôle indépendant, spécialisé dans 3 domaines d'activité : Construction & Exploitation, Formation et Certification Biologique. Avec plus de 1000 collaborateurs répartis dans 65 agences à travers la France. Entreprise familiale au projet social innovant, nous avons à cœur le concept d'économie non-violente. Réaliser des missions ayant une véritable utilité sociale en accompagnant nos clients sur la réduction des risques techniques, humains et environnementaux. Notre crédo ? Chez Alpes Contrôles, nous avons choisi un modèle d'actionnariat familial et d'économie non-violente, pour que nos décisions soient prises collectivement, en respectant l'équilibre de chacun. Ici, pas de course à la rentabilité : la qualité de vos prestations et votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle sont au centre de nos préoccupations. De même, que les actions en faveur de l'environnement (objectif stratégique dédié, Fondation, réemploi, matériaux biosourcés...) Nous recherchons un.e Ingénieur.e en Contrôle Technique de Construction (poste en CDI). Vous serez rattaché.e à l'agence de Moulins. Vous êtes jeune diplômé.e d'un Bac+5 en génie[...]

photo Artisan / Artisane peintre en bâtiment

Artisan / Artisane peintre en bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Notre agence Adéquat de Besançon BTP recrute des nouveaux talents sur le poste de Peintre en bâtiment (F/H) Missions : - Intervenir lors de la phase de finition des chantiers. - Préparer (poncer, lessiver), enduire et habiller les murs et les plafonds. - Connaître et maîtriser les différents outils (pinceau, rouleau, pistolet) et les différents matériaux de revêtement (peinture, vernis, papier peint). Profil : - Titulaire d'un CAP ou d'un BAC PRO peinture ou présenter une première expérience sur un poste similaire. - Faire preuve de précision et minutie. - Savoir faire preuve d'un bon relationnel client, possibilité d'être amenés à conseiller dans leurs choix (couleur, teinte, texture). Rémunération et Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et mettre vos compétences au service de nouveaux projets ? Rejoignez-nous[...]

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Responsable d'un service communal d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Uze, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de Saint-Vallier (4 173 habitants) recrute un(e) Responsable du Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) dans le cadre du remplacement temporaire de la responsable durant son congé maternité. Au sein d'une collectivité à taille humaine, vous participez activement à la mise en œuvre de la politique sociale de la commune et accompagnez les habitants dans leurs démarches et besoins sociaux. Vos missions Sous l'autorité de la Direction Générale des Services et en collaboration avec les élus référents, vous assurez le fonctionnement quotidien du CCAS et contribuez au développement des actions sociales de la collectivité. À ce titre, vous serez notamment chargé(e) de : - Encadrer de 2 agents affectés à l'Espace Communal des Solidarités ; - Accueillir, informer et orienter les administrés confrontés à des difficultés sociales ; - Instruire les demandes d'aides sociales légales et facultatives ; - Accompagner les personnes âgées, les familles et les publics fragilisés dans leurs démarches ; - Assurer le suivi administratif et réglementaire des dossiers sociaux ; - Préparer et assurer le secrétariat des conseils d'administration du CCAS ; - Rédiger les délibérations, conventions,[...]

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Technico-commercial(e) itinérant(e)

Emploi Négoce - Commerce gros

Castres, 81, Tarn, Occitanie

M+ Matériaux, négoce et conseils en matériaux de construction (74 agences, 720 collaborateurs, créé en 1996) est l'enseigne du Sud-Ouest du Groupe SAMSE (spécialisé dans la distribution de matériaux et produits destinés à l'habitat et aux travaux publics créé en 1920 ; 7300 collaborateurs, 410 points de vente sur 68 départements). Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Nous ouvrons un poste d'attaché(e) technico-commercial(e) à l'agence M+ MATERIAUX à Castres (81 - Tarn) avec une forte expérience dans le négoce de matériaux de construction. Tu seras rattaché(e) au responsable commercial. Désireux(euse) de dénicher de nouveaux clients, tu mets à profit tes talents de négociateur(trice) et ton énergie pour arriver à tes fins. Ta vivacité d'esprit et ta réactivité sont tes armes secrètes, tes clients peuvent compter sur toi. Tes missions seront variées et stimulantes : Développer les ventes en proposant des solutions complètes et adaptées aux besoins de tes clients, tout en nourrissant[...]

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Conseiller / Conseillère en voyages

Emploi

Pertuis, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous la responsabilité du Directeur, nous recherchons notre futur(e) Conseiller(ère)Séjours Randonnée en formule Accompagnée et Chargé(e) de Communication et Webmarketing . Missions Vente / Conseils : - Gestion des dossiers clients Séjours Accompagnés de A à Z : vente (par email et téléphone uniquement), réservations, suivi des dossiers, facturation, gestion des commentaires clients. - Relation constante avec les fournisseurs de nos propres séjours, et avec nos confrères revendeurs - Rédaction de fiches techniques : création et actualisation de contenu - Reporting régulier sur les séjours : problématiques clients ou de vente, questions clients récurrentes, tendances de voyage, information concurrence - Aide à l'élaboration de contenu marketing (brochures, emailings, .) - Participation à 1 salon (en mars 2027) Et éventuellement selon profil : Missions de Communication / Webmarketing (missions de 30 à 50% du temps de travail selon les semaines) : - Mise en place d'outils webmarketing - Augmentation du référencement naturel - Recherche de photos, retouches et ajout pour mise à jour de photos sur notre site web et supports de communication - Edition : création graphique et rédaction[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Le Foyer de Bercy recrute un (e)AMP- A.E.S H/F Missions : Sous la responsabilité du responsable de Secteur t par délégation du Chef de Service vous assurerez ls missions suivantes : Accompagner les personnes dans ls gestes de la vie quotidienne en fonction de leurs compétences Permettre des apprentissages quant à la gestion du logement, des repas , du budget et du transport Assurer les références de projet : réaliser des projets d'accompagnements personnalisés en lien avec les personnes accompagnées t les partenaires : En assurer la mise en œuvre Travailler en équipe pluridisciplinaire mener des actions et animations individuelles et collectives Soutenir la socialisation et l'inclusion Formation : diplôme d'état d'aide médico psychologique (DEAMP) ou diplôme d'état d'accompagnement éducatif et social (DEAES) Profil recherché : Vous devez faire preuve de rigueur, de sens de l'écoute, avoir une réelle capacité d'adaptation des qualités humaines et d'écoute sont attendues vous devez avoir une bonne connaissance des outils informatiques Poste à pourvoir début 03 Août 2026 en Internat . Candidature manuscrite et CV

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Chargé / Chargée d'agence en assurances

Emploi Assurances

Mirande, 32, Gers, Occitanie

Notre agence familiale, affiliée à Abeille Assurances, recrute un(e) collaborateur(trice) d'agence expérimenté(e) pour renforcer son équipe à Mirande. Vous souhaitez vous engager dans un métier de proximité, utile à la société, et rejoindre une équipe soudée ? Cette offre est pour vous. Vos missions : - Accueil téléphonique et physique des clients - Gestion commerciale de la relation client du particuliers : devis,contrat,flotte - Suivi et mise à jour des contrats : auto, habitation, santé, flottes, etc. - Suivi administratif des dossiers clients Profil recherché : - Expérience exigée en assurance ou en banque - Sens du service client, rigueur, autonomie et esprit d'équipe - Aisance avec la gestion multi-tâches et les outils bureautiques classiques Conditions proposées : - CDI, temps plein - poste basé à MIRANDE (32) - Prise de fonction : dès que possible - Rémunération Fixe + Variable trimestriel - Intéressement / PEE - Mutuelle et prévoyance collective Pourquoi nous rejoindre ? - Une équipe familiale et locale, composée de 8 collaborateurs - Un cadre de travail humain et dynamique, réparti sur 3 points de vente - Une entreprise qui partage les valeurs d'Abeille Assurances[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Afin de renforcer son équipe, l'association ARELIA recrute un(e) travailleur(se) social(e) pour intervenir auprès de personnes isolées et de familles hébergées au sein des dispositifs HUAS et HUDA, implantés sur les territoires de Nancy Métropole et de Toul. Dans le cadre de ce poste polyvalent, le/la professionnel(le) assure un accompagnement social global de public en situation de précarité et de demandeur d'asile. Il/elle contribue à l'accès aux droits, à l'insertion sociale et à la construction de parcours adapté, en mobilisant ses compétences relationnelles, partenariales et interculturelles face à des problématiques sociales, administratives et humaines diversifiées. À ce titre, il/elle est chargé(e) de : - Réaliser l'accueil, l'évaluation sociale et l'élaboration d'un diagnostic de la situation des ménages accueillis. - Assurer un accompagnement social individualisé visant l'accès ou le maintien des droits sociaux, de la santé, de la scolarité et de l'insertion. - Élaborer et mettre en œuvre, avec les personnes accompagnées, un projet personnalisé favorisant l'autonomie et l'accès à une solution de sortie adaptée. - Effectuer les démarches administratives en lien[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Auray, 56, Morbihan, Bretagne

Description du poste: L'association Saint-Nabor Services est actuellement à la recherche d'un(e) Conseiller(e) social(e) pour les aires d'accueil Auray-Quiberon - Relations quotidiennes avec les usagers et gestion des conflits en relation avec la collectivité et/ou les services sociaux - Accueil du public et accompagnement selon sa demande ( emploi, logement, démarches droit commun, scolarisation) - Garant du projet de la personne et des propositions d'actions, conseille et accompagne les personnes dans ses démarches, effectue le suivi et propose des axes d'améliorations - Accompagne les familles dans les démarches de logement, et de sédentarisation si besoin - Organise et participe aux actions collectives en faveur des familles, enfants et adolescent de l'aire d'accueil sur des thèmes liés à la santé, à l'environnement, à la scolarisation et autres au besoin Compétences requises: Savoir faire preuve d'organisation, de rigueur, de méthode et de prise d'initiative Discrétion concernant les informations connues dans l'exercice de l'activité Etre réactif(ve), s'adapter aux imprévus Maitrise de l'outil informatique

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vos missions Rattaché(e) à la Direction, vous serez chargé(e) de : Participer à la mise en œuvre de l'ensemble des actions menées par l'association auprès des jeunes de 18 à 30 ans par : - L'information sur le logement (individuelles, collectives.), les conseils personnalisés, l'évaluation et le soutien des jeunes dans leur projet. - L'accompagnement social lié au logement sous forme individuelle, d'atelier, de démarches, de visites à domicile, dans le cadre de projets de recherche, d'accès ou de maintien au logement. - L'accompagnement socioéducatif global des jeunes logés par l'association associé à la gestion locative des logements temporaires - L'accompagnement de jeunes majeurs confiés par l'Aide sociale à l'enfance. Profil recherché - Expérience de 1 à 3 ans souhaitée dans le champ de l'insertion - Diplôme (CESF, DEES, DEAS .) exigé - Capacité d'évaluation, d'écoute, d'analyse, de travail en réseau - Autonomie, rigueur et aptitude à travailler en équipe C - Connaissances des dispositifs d'insertion liés au logement - Qualités rédactionnelles et relationnelles - Capacité d'organisation, maitrise des outils bureautiques - Engagement et implication dans les[...]

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Assistant / Assistante administration des ventes export

Emploi Electricité

Limoges-Fourches, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Vous aimez être au cœur de l'action commerciale et jongler avec des interlocuteurs variés, en France comme à l'international ? EOZ cherche une personnalité organisée, réactive et dotée d'un vrai sens du service pour renforcer son équipe commerciale. Ici, vous occuperez un rôle central entre nos clients, nos ingénieurs d'affaires et nos équipes internes - un rôle clé pour garantir la satisfaction client et soutenir notre développement. NOTRE HISTOIRE EOZ, fabricant français de Claviers, Composants et solutions personnalisées d'Interfaces Homme-Machine de qualité. Chez EOZ, nous sommes plus qu'un fabricant d'Interfaces Homme-Machine ; nous sommes une PME innovante et organique où chaque collaborateur joue un rôle central dans notre réussite. Avec moins de 50 salariés, nous cultivons un environnement de travail fondé sur la confiance, la responsabilité partagée et l'intelligence collective. Nous croyons en la liberté d'initiative, où les compétences de chacun sont valorisées et où l'innovation est au cœur de notre métier. Travailler chez EOZ, c'est rejoindre une équipe dynamique, engagée dans la création de solutions technologiques de pointe, exportées dans le monde entier.[...]

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Conseiller / Conseillère technique en finances

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

CE QUE RÉALISENT NOS FRANCHISÉS Des résultats concrets, sur le terrain : - Levallois-Perret — 242 000€ de CA sur leurs 15 premiers mois - Angers — 360 000€ de CA en 2e année, soit +44% au-dessus de leurs prévisions - Reims — 550 000€ de CA en 3e année VOTRE INVESTISSEMENT Droits d'entrée : 25 000 à 30 000 € Pour ce montant, vous intégrez un réseau clé en main : - Formation initiale intensive avec Prelys 2.0 École de Vente - Outils propriétaires eConnect (CRM) et eDoc - Conventions bancaires nationales - Accompagnement personnalisé dès le premier jour - Back-office dédié (facturation, assurance de prêt) LES ATOUTS DU RÉSEAU - Trophée Meilleure Franchise de France 2026 — mention spéciale aide au démarrage - ⭐ Note Google 4,9/5 sur +7 300 avis en 2026 - 99% de clients satisfaits - Coaching collectif par promotion + 35 ateliers performance en formation continue - Un climat social positif, ouvert aux nouvelles idéesVous êtes autonome, vous avez la fibre commerciale et vous souhaitez construire votre propre centre de profit. Nous recrutons principalement : - Cadres managers issus du milieu bancaire, assurantiel ou immobilier souhaitant retrouver un équilibre de vie - Commerciaux[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Participez à la mission d'utilité sociale de Coallia au service des plus vulnérables. Avec plus de 900 dispositifs, nous intervenons dans le cadre de politiques publiques auprès de personnes par jour : travailleurs migrants, demandeurs d'asile, réfugiés, mineurs non accompagnés, personnes fragilisées par l'absence de logement ou encore celles en situation de dépendance et de handicap. Les valeurs de fraternité, hospitalité et proximité animent les professionnels de l'Association. Rejoignez-nous ! Sous la responsabilité du chef de service vous serez en charge de : - Aller vers les personnes en situation de grande précarité - Réaliser des maraudes sociales sur le territoire (Digne et Manosque) en fonction des plannings établis, établir un 1er contact, repérer les situations de vulnérabilité (santé, isolement, violences, troubles psychiques, addictionsEvaluer les situations, identifier les situations d'urgence. - Orienter vers les structures adaptées, notamment via le SIAO 115 - Prise du 115 - Travail en réseau, collaboration avec les acteurs du territoire. - Suivi et traçabilité : outils de suivi et reporting des maraudes, participer aux réunions de service et temps de coordination,[...]

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Responsable unité de gestion d'organisme protection sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'UGECAM PACA Et Corse recrute un responsable d'unité (H/F) - Centre Médical Rhône-Azur-BRIANCON 05100 Nous recherchons un Responsable d'Unité (H/F), à temps plein, en CDD. Diplôme et expérience exigés : - BAC + 2, BTS ou DUT dans le domaine administratif - Expérience managériale de 2 ans minimum - Permis B - Maîtrise avérée de l'outil informatique bureautique, connaissance en systèmes d'information. Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé. L'ETABLISSEMENT : La capacité totale du Centre du Centre Médical Rhône-Azur pour son site de Briançon est de 90 lits en Hospitalisation complète et 25 places en Hôpital de Jour en MPR spécialisé. Etablissement certifié A Principales activités - Déterminer les objectifs opérationnels de son secteur d'activités, en organiser et en gérer les moyens, en évaluer la performance et la qualité de service. - Animer son équipe, encadrer et accompagner les personnes qui la composent en intégrant les dimensions ressources humaines - Proposer des actions contribuant au développement de son secteur[...]

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Responsable méthodes outillages en industrie

Emploi

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

DESCRIPTION Le Groupe Gendry est spécialisé dans le forage dirigé avec 90 collaborateurs. En relation avec les conducteurs de travaux, le personnel de chantier, sous la responsabilité du responsable technique, le responsable MRO est en charge de l'Atelier de réparation des outillages (Aléseurs, porte sonde...) et des équipes associés. Il a en charge la réparation, la disponibilité et l'amélioration de notre parc outillage (Tiges, Aléseurs et Porte sonde...) Les missions principales sont : Processus technique : - Effectue la réparation, l'approvisionnement et l'expédition vers les équipes afin d'assurer la bonne mise à disposition des outils sur les chantiers. - Est en relation avec des fournisseurs pour les achats, avec les équipes de chantiers pour les besoins. Le responsable technique est le référent technique de l'entreprise, il assurera votre montée en compétence sur ces sujets. - Assure le suivi logistique et le suivi du stocks. Déclenche les achats au besoin dans le respect des budgets alloués. Savoir-faire : - Identifier & planifier la charge de travail de ses équipes. - Sens du service en gérant les expéditions en fonction des contraintes identifiées. -[...]

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Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Sous l'autorité du Coordonnateur de site, vous serez en charge de l'entretien et de la maintenance des infrastructures de l'ESAT l'Envol et des sites extérieurs qui y sont rattachés. De plus, vous formerez un binôme avec l'Agent de maintenance du site de Bordères-sur-Echez avec lequel vous serez amené à travailler en étroite collaboration sur les différents sites du Pôle Travail. A ce titre, vous aurez pour mission de : - Effectuer les travaux de maintenance préventive et corrective (peinture, électricité, plomberie.) sur les équipements - Diagnostiquer et résoudre les pannes et les dysfonctionnements des équipements - Gérer les approvisionnements (inventaires, proposition de fournisseurs, demande de devis, contrôle de livraison, gestion des délais.) - Gérer les relations avec les fournisseurs et les prestataires externes pour la fourniture de pièces de rechange et de services de maintenance spécialisés - Tenir à jour les dossiers de maintenance, registres et les rapports d'activité - Participer à l'élaboration du budget de maintenance annuel et veiller à la réalisation des objectifs fixés - Assister le Coordinateur et le Technicien de maintenance dans la mise en place de[...]

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Mécanicien(ne) réparateur(trice) d'engins du BTP

Emploi

Barberey-Saint-Sulpice, 10, Aube, Grand Est

La mécanique, vous êtes tombé-e dedans depuis tout-e petit-e. Vous aimez réparer les machines qui n'en font qu'à leur tête, alors mécanicien-ne spécialisé-e petits matériels/TP/élévation, ça va vous plaire. Au sein de l'agence, sur notre gamme de matériels : terrassement (pelleteuses, compresseurs.), élévation (nacelles, chariots élévateurs.) et multi-location (piqueurs, broyeurs, ponceuses, climatiseurs, nettoyeurs haute pression, perceuses.), vous : - Vérifiez si le matériel est opérationnel - Assurez l'entretien courant et en cas de panne ou de casse - Effectuez les réparations - Participez aussi à la gestion du stock de pièces détachées et des consommables de l'atelier Votre challenge : que les machines soient toujours disponibles. Et chez Kiloutou, on vous accompagne dès votre arrivée, grâce à notre parcours d'intégration qui vous donnera les outils pour exercer votre métier sereinement : plan d'intégration, plateforme de onboarding, modules e-learning, école de formation interne, etc. Vous allez vite découvrir qu'ici, l'esprit d'équipe est bien plus qu'un mot. Titulaire d'un diplôme technique de niveau BEP à BTS, vous avez des compétences en électricité,[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Description du poste : Dans le cadre du renforcement de la fonction Ressources Humaines sur le site de Châteauroux, l'opportunité de Responsable Ressources Humaines Opérationnel est proposée en CDIl. Rattaché(e) directement au responsable de site et travaillant sous l'impulsion du DRH Groupe, la mission consiste à piloter et déployer l'ensemble de la politique RH définie au niveau global, tout en l'adaptant efficacement aux besoins locaux.L'enjeu principal de ce poste réside dans l'accompagnement des managers du site dans la montée en compétences RH, en leur apportant au quotidien conseil, support et expertise dans la gestion de leur équipe. Garant(e) du respect des procédures et acteur(-trice) central(e) de la cohésion sociale, ce poste offre une vision à 360° sur l'ensemble des thématiques RH : gestion administrative du personnel, développement des compétences, gestion des talents, relations sociales, pilotage des recrutements ou encore conduite du dialogue social. (et d'autres sujets encore)Au cœur d'une équipe RH à taille humaine, le poste demande également un fort degré de polyvalence et la capacité à proposer des solutions pragmatiques et adaptées à un environnement[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous recrutons un DIRECTEUR-ADJOINT (F/H) en CDI temps plein, à la direction composée des dispositifs : CSAPA, CAARUD, CEGIDD, Centre de Vaccinations et un service de formation et de prévention Vous êtes un membre actif de l'équipe de direction et un appui à la prise de décision. Missions - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets d'établissement en lien avec les instances et professionnels concernés / Veiller à la qualité de l'organisation et des modes d'accompagnement ; - Organiser et coordonner le travail des équipes pluridisciplinaires / Participer à la gestion des ressources humaines et la gestion des relations sociales ; - Être le/la garant(e) du respect de la politique administrative, comptable et financière des services / Assurer le suivi des budgets ; - Contribuer à la bonne mise en œuvre de la démarche d'amélioration continue de la qualité, de la prévention et de la gestion des risques ; - Garantir la maintenance et la sécurité des bâtiments et des équipements ; - Participer aux réflexions, prises de décisions et actions portant sur le recrutement, la mobilité interne et le développement des compétences des salariés ; - Participer aux astreintes[...]

photo Opérateur(trice) régleur(se)-programmeur(se) machine -CN-

Opérateur(trice) régleur(se)-programmeur(se) machine -CN-

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Le Groupe FIGEAC AÉRO, partenaire de référence des grands industriels de l'aéronautique, est spécialiste de la production de pièces de structure en alliages légers et en métaux durs, de pièces de moteurs, de trains d'atterrissage et de sous-ensembles, FIGEAC AÉRO est un groupe international présent en France, aux Etats-Unis, au Maroc, au Mexique, en Roumanie et en Tunisie. Au 31 mars 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires annuel de 432.2 M€. Tâches & Responsabilités : Au sein d'un atelier de production, vous travaillez sur des Tours ou des Centres d'Usinage à Commande Numérique 3, 4 et 5 axes, et usinez des pièces en Aluminium ou Métaux durs. Vos missions sont les suivantes : - Monter et régler les outils de coupe, le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'usinage (vitesse, avance, passe, lubrification, ...) - Lancer et surveiller le déroulement de l'usinage ; - Identifier les dysfonctionnements des équipements et appliquer les mesures correctives ; - Contrôler les pièces produites ; - Renseigner les supports qualité et de suivi de la production (incidents, interventions, ...) ; - Effectuer la maintenance préventive/curative de premier[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

CDD Temps Plein - Du 21 août 2026 au 4 septembre 2026 Missions : - Mettre en œuvre des actions visant à l'inclusion sociale des résidants - Exercer une fonction d'accompagnateur de proximité pour aider à la réalisation des actes de la vie quotidienne et à l'expression du besoin - Participer à l'animation de la vie sociale et citoyenne de la personne - Intervenir au sein d'une équipe pluridisciplinaire et coopérer avec les partenaires pour assurer la cohérence et la continuité des projets d'accompagnement - Assurer la sécurité et le bien-être des résidants Compétences : - Travail en équipe - Application de la méthodologie de projet - Utilisation de l'outil informatique - Connaissance et expérience souhaitées du public handicapé Qualifications souhaitées : - Diplôme d'Aide Médico-Psychologique - Diplôme d'Accompagnant Educatif et Social, option accompagnement à la vie en structure - Permis B en cours de validité exigé Conditions particulières : - Sujétions d'internat Références selon la convention collective du 15 mars 1966 Poste à pourvoir immédiatement

photo Responsable des services généraux et administratifs

Responsable des services généraux et administratifs

Emploi Electricité

Caligny, 61, Orne, Normandie

Sous la responsabilité du Responsable MMI, le/la superviseur services généraux assure au quotidien le suivi de la stratégie de maintenance préventive prédéfinie. Il/elle participe activement à la réussite des objectifs fixés au plan de maintenance (Indicateurs de performance). Il/elle anime l'équipe de techniciens de maintenance chargés des interventions de maintenance préventive sur le terrain. Au sein de THERMOCOAX, le superviseur services généraux est le responsable hiérarchique d'une équipe de techniciens de maintenance. Il exerce une position clé au sein de l'entreprise et à ce titre, le superviseur services généraux adoptera un comportement modèle, relayé par son responsable, et transmis à son équipe. Par conséquent, les missions du superviseur services généraux sont les suivantes : HSE : -Respecter et faire respecter le port des EPI et les règles de sécurité -Avoir le devoir d'alerte sur des problèmes HSE éminents et réagir face aux risques. Prendre les mesures nécessaires. -Aura la capacité à arrêter la production si un problème sécurité est identifié, et en proposant proactivement une alternative pour y remédier. -Mise en oeuvre du 5S dans son secteur -Rédiger[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recrutons travailleur social H/F pour le site de LURE en CDD Poste à pourvoir de suite ** Diplôme d'état exigé d'éducateur spécialisé ou d'assistant de service social ou d'éducateur de jeunes enfants ** (étude de profils pour moniteur éducateur et CESF) ** Bonne connaissance dans le domaine de la protection de l'enfance et permis B ** Sous l'autorité du Chef de Service et du Directeur de Pôle, vos missions seront les suivantes : - Conduire des interventions éducatives - Mettre en œuvre des entretiens individuels et interdisciplinaires, des actions éducatives collectives ou individuelles, des partenariats - Mener un travail d'explicitation des décisions judiciaires et des mandats contractuels, un travail sur le sens et les effets d'une mesure - Favoriser l'implication, l'insertion et la socialisation - Évaluer l'intervention et le projet éducatif individualisé - Informer les autorités et rédiger des rapports d'évaluation et notes - Participer à l'organisation et au fonctionnement institutionnel - S'impliquer dans l'élaboration du projet de service et contribuer à l'évaluation interne - Participer activement aux réunions de projet pour l'enfant, aux réunions et réflexions[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

VOTRE ACTIVITE PRINCIPALE : Le/la coordinateur(trice) pédagogique assure l'organisation, le suivi administratif et pédagogique des formations. Il/elle veille au bon déroulement des parcours de formation, coordonne les relations entre les stagiaires, alternants, formateurs et partenaires institutionnels, et garantit le respect des exigences réglementaires et qualité. VOS MISSIONS : 1. Accueil et accompagnement des apprenants Accueillir, informer et orienter les stagiaires, alternants, formateurs et visiteurs Créer et transmettre les accès aux plateformes pédagogiques et outils numériques Informer les apprenants sur les modalités pédagogiques et les méthodes d'évaluation Assurer un suivi régulier des apprenants, être à l'écoute et contribuer à la prévention des ruptures de parcours Assurer le lien entre les apprenants, les formateurs, les entreprises et la direction pédagogique 2. Coordination pédagogique et organisation des formations Élaborer, saisir et mettre à jour les emplois du temps et calendriers de formation en lien avec les équipes pédagogiques Informer les formateurs des modifications de planning, des entrées et sorties de stagiaires et des évolutions organisationnelles Veiller[...]

photo Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement

Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Verruyes, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Implantée à Mazières-en-Gâtine (79), la SICA (Société d'Intérêt Collectif Agricole) est une structure coopérative au service des producteurs agricoles du territoire. Spécialisée dans le stockage, le conditionnement et la commercialisation de pommes, la SICA accompagne ses adhérents dans la valorisation de leur production. Elle joue un rôle clé entre les exploitations agricoles et les marchés, en assurant la mise en marché des produits dans des conditions optimales de qualité et de traçabilité. Implanté depuis 1980, son outil industriel de 7000 m2 ne cesse de se moderniser et le projet d'extension de 2026 doit renforcer cette politique pour améliorer les conditions de travail et optimiser sa production. nous recherchons : un opérateur de lignes précalibreuse H/F en vue d'un CDI Votre mission : vous assurez l'alimentation, la surveillance et le bon fonctionnement de la ligne de précalibrage des pommes afin de garantir un flux régulier des fruits vers les étapes de tri, calibrage et conditionnement, dans le respect des exigences de qualité, de sécurité et de productivité. Vos Tâches : - Préparation et démarrage de la ligne - Effectuer les contrôles préalables au[...]

photo Ingénieur(e) contrôle technique de construction (CTC)

Ingénieur(e) contrôle technique de construction (CTC)

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Alpes Contrôles est un organisme de contrôle indépendant, spécialisé dans 3 domaines d'activité : Construction & Exploitation, Formation et Certification Biologique. Avec plus de 1000 collaborateurs répartis dans 65 agences à travers la France. Entreprise familiale au projet social innovant, nous avons à cœur le concept d'économie non-violente. Réaliser des missions ayant une véritable utilité sociale en accompagnant nos clients sur la réduction des risques techniques, humains et environnementaux. Notre crédo ? Chez Alpes Contrôles, nous avons choisi un modèle d'actionnariat familial et d'économie non-violente, pour que nos décisions soient prises collectivement, en respectant l'équilibre de chacun. Ici, pas de course à la rentabilité : la qualité de vos prestations et votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle sont au centre de nos préoccupations. De même, que les actions en faveur de l'environnement (objectif stratégique dédié, Fondation, réemploi, matériaux biosourcés...) Nous recherchons un.e Ingénieur.e en Contrôle Technique de Construction (poste en CDI). Vous serez rattaché.e à l'agence d'Albi. Vous êtes jeune diplômé.e d'un Bac+5 en génie civil/bâtiment[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Apt, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Département de Vaucluse RECRUTE pour l'EDeS d'Apt, TIMS du Luberon, direction de l'action sociale, pôle Solidarités UN ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL SDAS EN CDD (H/F). Poste basé à Apt L'assistant social SDAS : - Contribue à la mise en œuvre d'un diagnostic social global prenant en compte les paramètres liés à l'environnement (logement, emploi, formation, santé, situation financière, sociale) des personnes en difficulté - Met en place des plans d'actions individualisés - Evalue et propose des actions à conduire en vue d'un signalement à l'autorité compétente concernant les situations de danger pour enfant et personne vulnérable - Met en œuvre et suit des contrats d'insertion dans le cadre du dispositif RSA - Initie et participe à des interventions dans le cadre d'actions collectives Profil recherché : COMPÉTENCES TECHNIQUES Identifier les problématiques et les potentialités Elaborer des projets d'intervention Disposer de compétences rédactionnelles Maîtriser les outils bureautiques et informatiques Savoir organiser et prioriser son activité Accueillir et conduire un entretien SAVOIR-ETRE Travailler en équipe et en transversalité Être autonome et savoir prendre des[...]

photo Préleveur / Préleveuse en laboratoire d'analyse industrielle

Préleveur / Préleveuse en laboratoire d'analyse industrielle

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Présentation : Le Groupe QUALTECH - 5 sociétés, 7 sites et 350 salariés - est un regroupement de Laboratoires spécialisés dans les analyses de laboratoire (microbiologie, biologie moléculaire, chimie, extraction d'ADN, etc), le conseil, la recherche et la formation. Notre but est de garantir une expertise qualitative à nos clients en termes de contrôle, de qualité et de fiabilité dans le secteur de l'agro-alimentaire. Nos valeurs : intégrité, innovation, expertise, engagement, orientation client. En rejoignant son laboratoire AGROBIO spécialisé en microbiologie, vous participez à son expertise dans le monde de la recherche et de l'analyse agro-alimentaire. Le poste : Dans le cadre d'un renfort au sein de notre laboratoire AGROBIO, nous vous attendons pour prélever des échantillons (alimentaires, d'eau et de surface) et réaliser des audits d'hygiène chez nos clients situés, dans un rayon maximum de 100 km autour de Poitiers (Tours, Châteauroux Limoges Nord, Niort). Vous allez avoir l'opportunité de rencontrer les différents acteurs locaux et de découvrir leur activité, qu'ils soient spécialisés dans la restauration collective (crèches, lycées, maisons de retraite, restaurants[...]

photo Soudeur / Soudeuse de l'industrie des métaux

Soudeur / Soudeuse de l'industrie des métaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beaulon, 30, Allier, Occitanie

Description de l'entreprise : Le GEIQ Industrie Auvergne vous propose de vous former à un nouveau métier et vous offre des opportunités d'emploi au sein de PME ou de grands groupes industriels du territoire auvergnat. Créé en 2018 par un collectif d'entreprises de la métallurgie, le GEIQ Industrie Auvergne est un Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification qui met à disposition de ses entreprises-adhérentes du personnel en contrat d'alternance (professionnalisation ou apprentissage). Accompagnement personnalisé tout au long de votre formation, nous sommes là pour favoriser votre prise de poste et votre intégration au sein de votre entreprise d'accueil, pour vous accompagner et assurer votre suivi aussi bien en entreprise qu'en centre de formation. Notre objectif partagé : vous conduire vers un nouveau métier et une certification qui vous assurera une stabilité dans l'emploi. Description des activités significatives de l'emploi : Imagine-toi en train de donner vie à des pièces métalliques qui deviendront des éléments essentiels pour des infrastructures ou des machines industrielles. En tant que soudeur en alternance, tu participeras à la création[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Saint-Jacques-de-la-Lande, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un.e Chargé.e de recrutement par téléphone (H/F ). Rattaché.e au Chef d'Equipe Recruteur Sales, nous recherchons un.e Chargé.e de Recrutement (H/F) du lundi au vendredi (Du lundi au jeudi de 10h à 19h et le vendredi de 9h à 17h). Vos missions : - Traiter les candidatures reçues et contacter par téléphone tous les candidats. - Suivre les objectifs individuels et collectifs hebdomadaire. - Effectuer du sourcing afin de présenter nos opportunités. - Décrire et proposer le poste de commercial terrain aux candidats - Proposez un rendez-vous avec un manager aux candidats que vous aurez retenus par téléphones - Procéder aux embauches et à l'enregistrement des candidats recrutés sur notre base de données. Nos avantages : - Un circuit d'intégration et de formation à nos outils. - Un plan d'évolution mis en place afin de développer vos compétences. - Participer à des événements de cohésion. - Nous sommes certifiés GREAT PLACE TO WORK, 4ème du classement des entreprises où il fait bon de travailler ! Profil recherché : - Une expérience en commerce idéalement par téléphone ou en magasin, ou une expérience du recrutement en[...]

Ressources supplémentaires